中小企業様に向けた雇用関係の助成金の支援事業をしております。

助成金は条件が合えば原則どの企業様も受け取ることができます。

◆従業員を1名以上雇用している

◆雇用保険、社会保険を支払っている（社員数5名未満の個人事業主は雇用保険のみでOk）

◆会社都合の解雇を半年以内していない

◆残業代未払い等、労務違反を犯していない

そのうえで、受給可能となる助成金の種類と金額を診断し、社会保険労務士とマッチングさせていただきます。

～助成金を有効的に活用しましょう～

企業を守るため、従業員を守るため、着実に歩んでいくために必要なものだと考えています。

従業員にとって働きやすい環境をつくり、その上で生産性の向上をはかる。

それを支援するのが「助成金」です。

当社では現在無料診断もおこなっております。

◇どういった助成金があるのか？

◇実際に受給は可能なのか？

◇受給額はどれくらいになるのか？

まずはご相談ください。