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～雇用調整助成金について～

厚生労働省は、コロナウイルスによる経営危機に対し集中的な支援を行うため、従業員の休業を行う企業へ特例の「雇用調整助成金」を支給することを決定しました。

雇用調整助成金とは、経済上の理由により事業活動の縮小を余儀なくされた事業主が、労働者に対して一時的に休業、教育訓練又は出向を行い、労働者の雇用の維持を図った場合に、休業手当、賃金等の一部を助成するものです。

厚生労働省は4月25日、新型コロナウイルスの感染拡大の影響を受ける事業主を支援するため、雇用調整助成金の特例措置の更なる拡大を今後行うと発表しました。

休業手当の支払率60％超の部分の助成率を特例的に10/10にし、一定の要件を満たす場合は、休業手当全体の助成率を特例的に10/10とする。